Разное

Featured

Видеоконсультации к ЕГЭ, ОГЭ, ГВЭ. Пермь.

5163951639
Видеоконсультации для педагогов и обучающихся по подготовке к единому государственному экзамену (ЕГЭ), основному государственному экзамену (ОГЭ), государственному выпускному экзамену (ГВЭ) в 2023 году.

Видеоконсультации подготовлены государственным автономным учреждением дополнительного профессионального образования «Институт развития образования Пермского края» с участием ведущих экспертов
по предметам ЕГЭ, ОГЭ. Видеоконсультации доступны по ссылке: http://iro.perm.ru/proekty_sub3_sub1.html

Наша школа награждена знаком "За заслуги перед городом Лысьвой"

bannerbanner
Решением Лысьвенской городской думы от 16.06.2022 г. № 949 наша школа награждена знаком "За заслуги перед городом Лысьвой".

Ниже - материал из группы школы в соц. сети ВКонтакте.

ПИОНЕРЫ НАГРАДЫ

Пионер - значит, первый. Вот и наша школа стала первой из школ, кто получил почётный знак "За заслуги перед городом Лысьвой". Это очень волнительно и почётно. Идея выдвижения школы на награду принадлежит начальнику Управления образования Ларисе Евгеньевне Степановой. Конечно, мы даже не думали о таком высоком звании, мы просто работали, добивались успехов в разных направлениях: патриотическом воспитании, экологическом образовании, музейных проектах, педагогических инновациях, качественной подготовке выпускников. Учителя-мастера, высокая организационная культура учреждения - всё это визитная карточка нашей школы

Благодарим всех, кто считает причастными себя к этой высокой награде: учителей, учеников, родителей, выпускников, партнёров школы, ветеранов педагогического труда. Всех, кто доверяет нам воспитание и обучение своих детей, кто работает днём и ночью, делая имя школы, формируя её положительный имидж, кто находится рядом с нами, подставляя крепкое партнёрское плечо в деле воспитания подрастающего поколения, всех, кто голосовал за нашу школу

В День города директор школы Наталья Леонидовна Селиванова получила награду из рук Главы Лысьвенского городского округа Никиты Львовича Федосеева. Наталья Леонидовна делится мыслями: "На торжественной ноте закончился для МБОУ "СОШ N 2 с УИОП" день города! Впервые в истории образования Лысьвы знак "За заслуги перед городом Лысьвой" вручен не отдельному человеку, а целому коллективу! Конкурсная комиссия оценила вклад школы в патриотическое воспитание учащихся, активность во всех предлагаемых общегородских акциях, академическую успешность выпускников 11 классов и высокие баллы на ЕГЭ, поддержку и развитие идей кадетского движения, победы в методических конкурсах не только педагогов, но и административной команды! Безусловно, коллектив школы, ученики и родители достойны полученной награды. Благодарим за поддержку нашей образовательной организации Управление образования в лице начальника Степановой Ларисы Евгеньевны, педагогов, родителей, детей, социальных партнёров!"

Благодарим всех и гордо несём почётное звание!

https://vk.com/wall-189936548_4337

Featured

Корпоративные программы укрепления здоровья работников

sbornik predpriyatiya 1sbornik predpriyatiya 1

Корпоративные программы укрепления здоровья работников создаются и реализуются в рамках регионального проекта Пермского края «Формирование системы мотивации граждан к здоровому образу жизни, включая здоровое питание и отказ от вредных привычек (Укрепление общественного здоровья)», являющегося региональной составляющей одноименного федерального проекта и национального проекта «Демография».

Здоровье и безопасность в физической производственной среде.

Здоровое место работы - это место, где работники и менеджеры постоянно сотрудничают в совершенствовании охраны и укрепления здоровья, безопасности и благополучия всех работающих,  способствуют совершенствованию рабочего места в процессе решения основных проблем,определённых ВОЗ:

1.Здоровье и безопасность в физической производственной среде.

2.Здоровье, безопасность и благополучие в психосоциальной производственной среде, включая организацию труда и культуру рабочего места.

3.Личный потенциал здоровья работника на рабочем месте.

4.Способы участия в совместной работе по улучшению здоровья работающих, их семей и
других членов сообщества

Больше материалов на эту тему

Авторизация